2. Quartal

Gleichstellungsarbeit

• Der aktuelle Durchgang des Mentoring-Programms WiMINToring für Nachwuchswissenschaftlerinnen hat bereits die Halbzeit erreicht. Aus diesem Anlass hat am letzten Freitag, den 16. Juni 2023, die Veranstaltung zur Zwischenevaluation der bisherigen Entwicklungen im Mentoring-Programm sowohl für Mentor:innen als auch für Mentees stattgefunden. Das bisherige Feedback war sehr positiv und die Mentoring-Beziehungen haben sich erfolgreich weiterentwickelt. Als letzter Programmpunkt vor der Sommerpause fand der Workshop zur Karrieregestaltung für unsere Mentees statt.

• Am letzten Wochenende im Juni fand das zweite Jahrestreffen von unserem Frauennetzwerk „Women&Science der TU Clausthal“ statt.  Das Jahrestreffen startete am 30. Juni 2023 mit einem Netzwerkabend zum Thema „Chancengleiche Karriere mit Kindern“. Die Grußworte hat Frau Schenk-Mathes gehalten und die Mitglieder des Netzwerkes haben die Aktivitäten und Entwicklungen im letzten Jahr vorgestellt. Am zweiten Tag, den 1. Juli 2023 fanden weitere Programmpunkte statt u.a. Vorstandswahlen und ein Workshop zum souveränen Auftreten in der Öffentlichkeit. Die Pressemitteilung zu dieser Veranstaltung ist hier zu finden.

• Am 21. April 2023 fand bereits zum 20. Mal der Karrierekongress für Frauen WomenPower im Rahmen der HANNOVER MESSE statt. Neben dem Programm aus Vorträgen, Podiumsdiskussionen und Workshops bietet die begleitende Ausstellung die Möglichkeit, sich über Karriereperspektiven, Studien, Coaching- und Mentoring­Angebote sowie weitere arbeitspolitische Themen und Trends im MINT-Bereich zu informieren. Die TU Clausthal verteilte auch dieses Jahr kostenfreie Tickets zum WomenPower Karrierekongress an interessierte Studentinnen. Dieses Jahr war die TU Clausthal erstmalig mit einem Stand auf der Messe vertreten, um Werbung für unsere Universität und vor allem für unsere Studiengänge zu machen.

• Am 27. April 2023 fand der diesjährige Girls’Day und Boys‘Day (Mädchen- und Jungen-Zukunftstag) statt. Dies ist eine gute Gelegenheit, bei den Schüler:innen das Interesse für MINT-Studiengänge zu wecken und Werbung für die TU Clausthal zu machen. Seit 2002 nimmt die TU Clausthal regelmäßig an dieser bundesweiten Aktion teil. Auch in diesem Jahr haben sich zahlreiche Institute und Einrichtungen der TU Clausthal an diesem Aktionstag beteiligt. Unsere Universität hat 12 Angebote mit rund 80 Plätzen vorbereitet und die Marketingkoordinatorin, Frau Wruck hat zusammen mit dem RZ-Team Videoaufnahmen von unterschiedlichen Projekten (u. a. das Clausthaler Zentrum für Materialtechnik, die Universitätsbibliothek, das Forschungszentrum Energiespeichertechnologien und das Institut für Chemische und Elektrochemische Verfahrenstechnik) zum Girls’Day und Boys’Day durchgeführt. Das Video mit den Eindrücken vom diesjährigen Girl’s und Boy’s Day an der TU Clausthal befindet sich unter diesem Link.

• Am Freitag, den 12. Mai 2023 fand ein Praxisworkshop für unsere Studentinnen mit dem Thema „Sexismus souverän begegnen und sexuelle Grenzüberschreitungen kommunizieren“ statt. Dieser Workshop hat praktische Impulse für individuelle Handlungsmöglichkeiten gegen Sexismen im Alltag vermittelt. Die Teilnehmerinnen lernten unangemessenem Verhalten, Grenzverletzungen und Übergriffen nicht nur selbstbehauptend entgegenzutreten, sondern diese auch zu verhindern.  Die Resonanz war gut und wir planen den Workshop regelmäßig einmal im Jahr anzubieten.

• In diesem Jahr veranstaltete der Kreissportbund Goslar in Zusammenarbeit mit den Gleichstellungsbüros der TU Clausthal, des Landkreises Goslar und der Berg- und Universitätsstadt Clausthal-Zellerfeld einen Frauensporttag, der bereits zum dritten Mal auf dem Sportgelände der TU Clausthal stattgefunden hat. Die Veranstaltung fand am Freitag, den 9. Juni 2023 statt und alle Frauen aus der Universität und aus der Region waren ganz herzlich eingeladen. Es war ein sehr schöner Nachmittag mit fast 50 Teilnehmerinnen und einem bunten Sport- und Gesundheitsangebot.

• Am 15. Juni 2023 fand der diesjährige Gesundheitstag unter dem Motto „Wir RÜCKEN zusammen!“ statt. Das Gleichstellungsbüro beteiligte sich u. a. mit dem Beratungsangebot zum Thema „Ergonomie am Arbeitsplatz“.

• Das Professorinnenprogramm ist das zentrale Instrument von Bund und Ländern, um die Gleichstellung von Frauen und Männern in Hochschulen zu fördern. Ziel des Förderprogramms ist es, die Anzahl der Wissenschaftlerinnen in Spitzenfunktionen des Wissenschaftsbereichs in Richtung Parität dynamisch zu erhöhen. Nach Analyse der anstehenden Berufungen haben wir entschieden, dass es für unsere Universität am sinnvollsten ist, sich im zweiten Call des Professorinnenprogramms zu bewerben.

Diversity-Management

• Der Internationale Tag gegen Homo-, Bi-, Inter- und Transphobie bzw. -feindlichkeit (kurz IDAHOBIT) wird seit 2005 alljährlich am 17. Mai begangen, um weltweit Respekt und Toleranz für Vielfalt der Menschen in Bereichen der sexuellen Orientierung oder Geschlechtsidentität einzufordern. Auch dieses Jahr beteiligte sich die TU Clausthal an diesem Aktionstag. Die Queere Community im Oberharz organisierte ein Open-Air-Konzert auf dem Marktplatz und Frau Schenk-Mathes hat als geschäftsführende Präsidentin die Begrüßung gehalten. Die Marktkirche wurde in Regenbogenfarben angestrahlt und das Hauptgebäude der TU Clausthal sowie weitere Masten auf dem Campus wurden entsprechend mit Regenbogen-Fahnen versehen.

• Am 23. Mai 2023 fand der Deutsche Diversity-Tag statt. Die TU Clausthal beteiligt sich erneut an diesem Aktionstag. Wir setzten wieder ein Zeichen für die Vielfalt und ähnlich ließen wie in den vergangenen Jahren einen Slider mit Bezug zum Thema Diversity auf der Hauptseite der Uni-Homepage einblenden.

Familienservice

• Seit dem 01. Juni 2023 ist die Koordinationsstelle im Familienservice mit Frau Kirsten Wiemker wiederbesetzt. Frau Wiemker ist die bisherige Koordinatorin des Niedersachsen-Technikums. Diese Stelle wurde befristet bis zum 29. Februar 2024 ausgeschrieben.

• Der Förderpreis für herausragende wissenschaftliche oder studentische Leistungen während der Familienphase ist wieder ausgeschrieben, die Ausschreibung ist an alle Mitarbeiter:innen und Studierende per E-Mail rausgegangen. Die Vorschläge (formloser Antrag, Angaben zur herausfordernden familiären Situation, Beschreibung der besonderen wissenschaftlichen Leistungen) können bis zum 15. August 2023 eingereicht werden und wir freuen uns über möglichst viele Bewerbungen. Der Förderpreis ist mit einem Preisgeld von 1.000,00 Euro dotiert.

• Im Rahmen unseres Projektes „Ausbau der familienfreundlichen Infrastruktur an der TU Clausthal“, das aus den DFG-Chancengleichheitsmitteln der FOR 2397-2 von Prof. Turek finanziert ist sollen die Toiletten in möglichst viele Gebäuden auf unserem Campus mit Wickeltischen ausgestattet werden. Die Standorte der Wickeltische sollen auf der Campuskarte hinterlegt werden. Es wurde eine Anfrage an die Leitungen der Institute und Forschungszentren diesbezüglich verschickt und wir haben bereits viele Rückmeldungen erhalten.

• In den Sommerferien werden wie geplant zwei Wochen Ferienbetreuung, die sogenannte Kinder-Sommer-Uni, angeboten. Es sind immer die zwei vollen Randwochen der niedersächsischen Schulferien. Die erste Woche läuft vom 10. bis 14. Juli 2023 und die zweite Woche vom 7. bis 11. August 2023.

• In der Tagespflege "Uni-Mäuse" hat ein Personalwechsel stattgefunden. Am 30. Juni 2023 haben wir die beiden bisherigen Tagespflegepersonen Angela Perschke und Janine Bartsch verabschiedet. Wir bedanken uns ganz herzlich für die langjährige Zusammenarbeit! Für die Nachfolge konnten wir mit Unterstützung vom Landkreis Goslar zwei erfahrene Kindertagespflegepersonen gewinnen: Manuela Meierdierks und Michael Molitor, die für einen nahtlosen Übergang bei der Kinderbetreuung in der Ferienzeit sorgen. Der offizielle Start der beiden neuen Tagespflegepersonen bei den Uni-Mäusen ist am 15. August 2023, sodass dann wieder acht Kinder dort betreut werden können.